Als Erzieher/in ist für Sie frühkindliche Bildung genauso entscheidend wie die schulische Bildung?

Zudem sind Ihnen ein respektvoller, kollegialer, professioneller und kooperativer Führungsstil in der Personalführung ein Bedürfnis?

Dann freuen wir uns, Sie in unserem ökumenischen Mirjam Kindergarten als Kindergartenleitung begrüßen zu dürfen.

Wir bilden, betreuen und fördern bis zu 90+ Kinder in vier Ü3- Gruppen mit jeweils VÖ/GT 7,5 Std. –
Öffnungszeiten, eine 5. Gruppe befindet sich derzeit im Aufbau.

Sie passen zu uns und unser Team, wenn:

• Sie offen für neue pädagogische Ansätze sind
• Sie teiloffene Konzepte und gruppenübergreifendes Arbeiten mit Funktionsräumen mögen
• Sie davon überzeugt sind, dass Kinder egal welcher Herkunft oder Sprache – gleiche
  Bildungschancen bekommen sollten
• Sie für ein Schwerpunktthema brennen, wie z.B. Sprachförderung, Ernährung und Bewegung,
  Musikerziehung oder Kunst
• Als Leitung sind Ihnen selbstständiges, verantwortungsvolles, zuverlässiges und persönliches
  Engagement ein Selbstverständnis
• Sie leiten mit Durchsetzungsvermögen, Einfühlungsvermögen und WertschätzungDiese Aufgaben erwarten Sie:
• Gesamtleitung des Kindergartens
• Kooperation mit Eltern, den Kirchengemeinden und anderen Institutionen im Stadtteil.
• Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mit dem Team.
• Personalführung und – entwicklung sowie Steuerung des Personaleinsatzes.
• Verbundenheit mit den Aufgaben und Zielen der Kath. und Ev. Kirche und Bereitschaft zur
  Weiterentwicklung der pastoralen Vernetzung.
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen als Leitung einer Kindertageseinrichtung
  gesammelt oder eine entsprechende Qualifikation erworben. Sie haben Lust, ein Team zu
  entwickeln und wissen, dass in der Vielfalt und Verschiedenheit von Fachkräften Chancen
  liegen. Sie entscheiden eigenverantwortlich und handeln unternehmerisch. Sie sind
  neugierig, entwickeln Ideen und sind offen für Veränderungen.

  Für Ihre wertvolle Arbeit bieten wir:

• Für Ihre Aufgabe als Leitung stellen wir Ihnen 75 % Stellenanteile zur Verfügung.
• eine Kindertagesstätte, die die Schwerpunkte des Orientierungsplanes und unseres QM-
  Systems erfolgreich umsetzt und am städtischen Sprachförderprojekt teilnimmt.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten + zwei zusätzliche pädagogische Tage.
• bei Bedarf: einen Krippen- bzw. Kindergartenplatz für Ihr Kind.

  Anstellung und Eingruppierung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese
  Rottenburg-Stuttgart „AVO-DRS“ mit EG S16, mit der Möglichkeit der Anrechnung früherer
  beruflicher Tätigkeiten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt
  berücksichtigt.
  Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbung an die kath.
  Kirchengemeinde St. Martinus, Johannesstr. 21, 70806 Kornwestheim oder an sheidebrecht@st-
  martin-kwh.de. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Heidebrecht (Tel. 07154/13 59-15) gerne zur
  Verfügung.